介護レポート

特集 2013年度 介護事業所の公的融資・助成金活用ガイド(3)
【Case Study編】小規模事業所連携事業他(有限会社ライフサポートいずみ)
複数の助成制度を活用し職員の研修機会の充実や介護人材の確保につなげる有限会社ライフサポートいずみでは、グループホームの移転および2ユニット化の際に「施設開設準備経費助成特別対策事業」の補助金を活用した... ・・・もっと見る
特集 2013年度 介護事業所の公的融資・助成金活用ガイド(2)
【公的融資編】日本政策金融公庫 戸崎泰史 氏
介護人材の雇用や育成、環境整備等に関する各種補助金や助成金など、国や地方自治体でさまざまな支援策が出されている。新年度に向けて、資金調達を考える介護事業者に対し、各種公的融資制度を併せて、主要な補助金... ・・・もっと見る
特集 2013年度 介護事業所の公的融資・助成金活用ガイド(1)
【助成金編】人事マネジメント研究所 鷹取敏昭氏
労働法改正を機に助成金を活用しながら就労環境の見直しを2012年8月 に労働法が改正されたが、これにより介護事業者においてもさらなるコンプライアンスが求められるようになった。そのためにもぜひ活用したいのが各... ・・・もっと見る
特集 検証2013医療の論点「認知症」
急増する患者を地域で支える仕組み構築が急務
厚生労働省の統計によると、現在、日本の認知症患者数は推計305万人。高齢化のさらなる進行とともに増加し、団塊の世代が75歳以上となる2025年時点では470万人に達すると見込まれている(図)。こうした状況を受けて... ・・・もっと見る
特集 シニア活用で人材不足解消(3)
【Case2】株式会社若武者ケア・港南事業所
対応困難な利用者にも順応利用者数の増大に貢献横浜市にある株式会社若武者ケアでは、若い社員が多いこともあり、サービスに幅を持たせるために、積極的にシニア人材を活用することで事業の拡大を図ってきた。そのお... ・・・もっと見る
特集 シニア活用で人材不足解消(2)
【Case1】有料老人ホーム ライフ&シニアハウス所沢(株式会社生活科学運営)
現役時代のリスク管理のノウハウを活用元同僚たちの“熱血”当直チーム株式会社生活科学運営は、「地域に密着した共に支え合うハウス」をコンセプトに、現在、自立型・介護型の有料老人ホームと、必要に応じてサービス... ・・・もっと見る
特集 シニア活用で人材不足解消(1)
【Part1】高齢者雇用のメリットと課題
少子高齢化により労働者人口が激減していくなかで、高齢者雇用への期待感が高まっている。訪問介護事業所などでは、すでに女性を中心にその傾向が強まっているが、一方で定年を迎えたリタイア層の経験やスキルを、経... ・・・もっと見る
特集 認知症ケア最前線~2050年には世界で1億人!~(3)
Case2 デイサービス
おとなの学校 南青山校(医療法人社団大浦会)利用開始から3ヵ月認知症評価スケールで多数の改善結果が見られる医療法人社団大浦会(熊本市中央区)が全国8ヵ所で展開している「おとなの学校」は、文字通り“学校”を... ・・・もっと見る
特集 認知症ケア最前線~2050年には世界で1億人!~(2)
<Part2>ケーススタディ
Case1 有老・認知症デイ・小規模多機能新浦安フォーラム(株式会社舞浜倶楽部)重度認知症専門ユニットで全入居者の認知症状が2年間安定株式会社舞浜倶楽部(千葉県浦安市)では、「タクティール・ケア」「ブンネ法... ・・・もっと見る
特集 認知症ケア最前線~2050年には世界で1億人!~(1)
<イントロダクション>認知症施策の方向性
世界保健機関(WHO)は、2050年までに認知症の患者が現在の3倍に相当する1億1540万人に達すると報告した。わが国でも認知症高齢者が増加の一途をたどるなか、介護現場もこうした現状に対応できる認知症ケアの実践... ・・・もっと見る