介護事業経営支援サイト「けあコンシェル」

介護人材の未来

人口減少の2040年に向け「人材確保」が最大の課題、「人材シェア」の推進へ
2025/08/11
介護人材の未来
介護人材確保は最大の課題-。医療と介護の複合ニーズを抱える85歳以上人口が増加する一方、生産年齢人口が減少する2040年

この情報へのアクセスはけあコンシェル会員に限定されています。会員の方はログイン後、閲覧ください。

この記事を見ている人はこれらの記事も見ています
おすすめ記事
介護レポート
他にもこんな記事があります

社会保障審議会・介護保険部会が10日に開催され、厚生労働省は、これまで同部会で議論した「人口減少・サービス需要の変化に応じたサービス提供体制」に関する各論点について整理を行い、その方向性を提示した。中山...

上野賢一郎厚生労働相は10月31日の記者会見で、介護保険制度における自己負担2割の対象者拡大について「介護保険制度の持続可能性を維持することと、サービスの質を確保するためには、高齢者にも能力に応じた負担を...

厚生労働省は10月31日付けで、「科学的介護情報システム(LIFE)令和7年度第1回説明会」を実施すると、都道府県介護保険主管課(室)などに事務連絡した。説明会は、LIFEの概要、制度・データ提出要件などの基礎的な...

Q. 2025年10月以降に適用される「最低賃金」について教えてください。 最低賃金はどのように決まり、2025年の最低賃金はどれぐらい引き上げとなるのでしょうか。A.厚生労働省は、2025年度の最低賃金が全国平均...

Q. 育児休業取得率を始はじめとする、男性の育児参加に関する現状を教えてください男性の育児休業取得率の現状、また男性の育児参加に関する国の施策について教えてください。A.令和6年度の男性育児休業取得者割合...

感染症や災害への対応力強化へ!BCP 業務改善計画とは?をダウンロード
ヘルスケア・マネジメント.com
ガソリン給油カード、入会金年会費無料

ページトップへ戻る